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Ab Januar 2024 gilt ein neuer Mindestlohn

Neuer Mindestlohn ab Januar 2024

Seit 2014 gibt es das Mindestlohngesetz in Deutschland. Der daraus resultierende flächendeckende Mindestlohn ist das Arbeitsentgelt, das Beschäftigten als Minimum zusteht. Geplant ist eine Anhebung auf 12,41 € ab 1. Januar des nächsten Jahres. Die…

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25 Jahre bei DREMO

Danke für 25 Jahre Treue und Zuverlässigkeit

Gratulation an unseren erfahrenen Mitarbeiter Herrn Adam, gelernter Fußbodenleger mit exzellenten Kenntnissen und Fähigkeiten

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Zeitumstellung! Warum ist sie noch nicht abgeschafft?

In der Nacht vom 28. auf den 29. Oktober 2023 wird die Uhr wieder eine Stunde zurückgestellt. Eigentlich hatte das EU-Parlament bereits für die Abschaffung gestimmt. Wir erklären dazu die Hintergründe und warum das noch lange dauern wird.

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Nächster Schritt in der Arbeitswelt? Vier-Tage-Woche als neue Norm?

Belgien, Island, Großbritannien oder Spanien; in diesen Ländern gibt es sie bereits oder wird in Modellprojekten getestet. Auch in Deutschland gilt für einige Unternehmen die 4-Tage-Woche. Aber, was heißt das eigentlich?

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Transparent und Fair: Das müssen Sie über die Vergütung in der Zeitarbeit wissen!

Immer mehr Beschäftigte nutzen die Vorteile der Zeitarbeit. Zum Thema „Lohn in der Zeitarbeit“ gibt es einige Mythen und Vorurteile. Wir erklären, die wichtigsten Regelungen.

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Urlaubsregelungen: Die wichtigsten Fragen der Beschäftigten im Überblick

Acht wichtige Fakten zum Urlaub

Auch beim Thema Urlaub gibt es immer wieder Unklarheiten. Ob gesetzlicher Mindesturlaub, Probezeit oder Resturlaub, wir klären acht wichtige Fakten.

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Wichtige Änderung bei der Pflegeversicherung

Ab 1. Juli 2023 wird der Beitragssatz für die Pflegeversicherung angehoben. Zukünftig hängt die Höhe von der Anzahl der Kinder ab.

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