Hlasitý signál v výrobní hale: Stroj hlásí chybu, důležitá část se zasekla. Blíží se vaše polední pauza. Ve snaze nepřerušit výrobní proces vás popadne impuls sám zasáhnout. Rychle sáhnete po svorce a vaše ruka uvízne v pohybujícím se stroji. Bolest vám projede celým tělem. Vaše neuvážené jednání má vážné následky.
Tento příklad je typickým pro mnoho pracovních úrazů, které vznikají v důsledku neuváženého jednání v kritických situacích. Pracovní úrazy jsou úrazy, které zaměstnanci utrpí v důsledku vykonávané práce.
Aby se tomuto předešlo, přijímají podniky rozsáhlá opatření k zajištění bezpečnosti práce. V takzvaném Zákoně o bezpečnosti práce jsou uvedeny všechny závazné předpisy. Základem je firemní hodnocení rizik: Zaměstnavatelé musí vyhodnotit, jaká možná nebezpečí mohou na pracovišti hrozit. Z toho vyplývají příslušná ochranná opatření.
U nás v DREMO klademe důraz na profesionální přípravu před zahájením práce. Před začátkem prací provádíme hodnocení rizik na pracovišti. Zaměstnance před nástupem do práce proškolíme, zajistíme potřebné pracovnělékařské prohlídky a vybavíme je potřebným osobním ochranným vybavením.
Zákaznické firmy zajišťují komplexní zaškolení a proškolení v příslušném pracovním oboru. Pravidelná školení informují o rizicích v jednotlivých pracovních oblastech.
Také však zaměstnanci mají své povinnosti.
Patří sem především dodržování předepsaných bezpečnostních opatření, jako je nošení povinného ochranného vybavení (např. ochranné brýle, rukavice, chrániče sluchu) a správné používání strojů a zařízení.
Povinnost péče také znamená, že každý je spoluzodpovědný za svou bezpečnost a ochranu.
Možná bezpečnostní rizika nebo ohrožení musí být oznámena zákaznické firmě nebo zaměstnavateli.
Co dělat v případě pracovního úrazu?
- Přijmout opatření první pomoci.
- Při závažných úrazech zavolat záchrannou službu.
- Úraz nahlásit na pracovišti a také svému zaměstnavateli (DREMO).
- Událost se musí zapsat do knihy úrazů.
- V závislosti na rozsahu zranění nebo předpokládané pracovní neschopnosti navštívit odborného lékaře.
DREMO musí pracovní úraz, který vede k pracovní neschopnosti delší jak tři kalendářní dny nebo dokonce k úmrtí, nahlásit příslušnému odbornému sdružení (VBG).
Kdo hradí náklady v případě pracovního úrazu?
V prvních šesti týdnech nemoci platí DREMO nemocenské dávky ve formě náhrady mzdy. Teprve po šesti týdnech jsou náklady hrazeny příslušným odborným sdružením a vypláceny zdravotní pojišťovnou.
Jaké následky může mít pracovní úraz?
Vedle fyzických zranění, jako jsou pohmožděniny, zlomeniny kostí nebo zranění hlavy, to mohou být i psychické následky (např. úzkostné a panické poruchy).
Nedostatečná náhrada mzdy a pracovní neschopnost vedou často k finančním ztrátám u postižených. V případě dlouhodobé pracovní neschopnosti to může dokonce ovlivnit i nároky na důchod.
Kromě toho mohou být výdaje na lékařské ošetření a rehabilitaci finanční zátěží, pokud nejsou hrazeny zákonným úrazovým pojištěním. V závislosti na povaze, závažnosti a okolnostech úrazu může dojít k právním důsledkům. Může se jednat o řízení před sociálním, trestním nebo civilním soudem.
Pracovní úraz rovněž přináší vysoké náklady pro zaměstnavatele. Výpadek zaměstnanců zpomaluje pracovní proces a často pak způsobuje ostatním kolegům větši pracovní vytíženost.
Závěr: I přes pravidelná školení, dodržování bezpečnostních předpisů a prosazování odpovědného přístupu k rizikům se těmto nehodám nelze zcela vyhnout. Počet úrazů v agenturním zaměstnávání (v roce 2023 bylo nahlášeno 71 751 pracovních úrazů) lze jistě ještě snížit.
Mimochodem, je třeba být zvláště pozorný na začátku týdne. Podle statistik se nejvíce pracovních úrazů stává v pondělí.