Die Mühe hat sich gelohnt – Sie haben mit DREMO einen neuen Job gefunden. Sie erhalten einen schriftlichen Arbeitsvertrag, der unbefristet ist. Dafür haben wir fünf gute Gründe!

Infektionszahlen, Grenzkontrollen, Einreiseverbot – die Auswirkungen der Corona-Pandemie sind auch im Arbeitsleben spürbar. Sichern Sie sich mit uns eine langfristige berufliche Perspektive.

In diesem Jahr feiert DREMO Jubiläum! Seit nunmehr 25 Jahren bringen wir Bewerber und Kunden erfolgreich zusammen.

Abwechslungsreich, individuell, verantwortungsvoll und herausfordernd - das bedeutet die Arbeit in der Pflege nicht nur in „Corona-Zeiten“. Umso wichtiger ist es, den Mitarbeitern attraktive Voraussetzungen zu bieten.

Ende November 2020 hieß es für zwei unserer Mitarbeiter: Jetzt beginnt ein neues Familienleben.

Neben dem gesetzlichen Mindestlohn – der im Übrigen niedriger als der Mindestlohn in der Zeitarbeit ist – steigt auch der Verdienst für unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.

Wir wünschen besinnliche Feiertage und ein frohes, gesundes neues Jahr 2021!